När en person är cisgender identifierar de sig som det kön som vanligtvis är förknippat med det kön som de tilldelades vid födseln. Cisgender är som sådan en kompletterande beteckning på termen transgender.
Ett vanligt misstag som människor gör när de försöker använda denna term är att säga att någon är "cisgendered". Du skulle inte säga att någon är "gayad" eller "lesbisk". Transgendered används också ibland felaktigt där ordet transgender är mer lämpligt.
En transgender kvinna är en person som tilldelades man vid födseln men som existerar som kvinna. En cisgender kvinna är en person som tilldelades kvinna vid födseln och existerar som kvinna.
En person är icke-binär om de inte identifierar sig som man eller kvinna - oavsett vilket kön de tilldelades vid födseln.
Maskot / Getty Images
Skillnader mellan kön och kön
Även om termerna ofta och fel används omväxlande är inte kön och kön desamma.
Sex, i vetenskapliga termer, är en biologisk och fysiologisk beteckning, det avser både en persons kromosomer och hur deras gener uttrycks. (XY-individer kan utveckla fysiologiskt kvinnliga kroppar om de har vissa genetiska tillstånd som påverkar hormonbehandling.)
Kromosomer är osynliga för det mänskliga ögat; det är därför inte möjligt att definitivt känna till någons kön genom att titta på dem.
Däremot är kön en social konstruktion. Det hänvisar till de sociala roller, beteenden och förväntningar som anses vara lämpliga för män och kvinnor. Maskulina och feminina är adjektiv som beskriver könsegenskaper. Man och kvinna beskriver sexuella egenskaper, även om de ibland också används för att beskriva kön.
SexEn biologisk och fysiologisk beteckning
Avser både en persons kromosomer och hur deras gener uttrycks
En social konstruktion
Avser de sociala roller, beteenden och förväntningar som anses lämpliga för män och kvinnor
Könsidentitet och sexuell läggning
Könsidentitet och sexuell läggning är inte heller samma saker. En cisgender person kan vara heterosexuell eller homosexuell, bisexuell eller asexuell. Det kan en transpersoner också.
Detta är faktiskt ett av problemen med att klumpa ihop transpersoner till LGBT (eller LGBTQ eller LGBTQQI) akronym. Det gör det mer troligt att människor kommer att sammanföra könsidentitet och sexuell läggning. Verkligen är de två helt olika spektra.
Risker för transpersoner
Vissa transpersoner övergår inte medicinskt eller kirurgiskt för att bekräfta sitt kön. Transgender individer har höga behandlingsgrader av det medicinska systemet. De kan också möta strukturella risker.
Till exempel deltar transpersoner i relativt höga grad av sexarbete jämfört med befolkningen i allmänhet. Detta gäller särskilt för transgender kvinnor och transfemininer, vilket delvis beror på svårigheter att hitta arbete.
Det är värt att notera att, precis som ordet för att arbeta utifrån antagandet att alla människor är heterosexuella är heteronormativitet, är ordet för att arbeta utifrån antagandet att alla människor är cisgender är cisnormativitet.
Detta är annorlunda än köns essentialism - tanken att alla måste bete sig på vissa könsspecifika sätt som är kopplade till det kön de tilldelades vid födelsen.
Cisgender kontra icke-transgender
Många sexualpedagoger, HBT-aktivister och individer som känner till könspolitik använder termen cisgender för att minska stigmatiseringen i samband med en transgenderidentitet. Många människor kan använda cisgender och "normalt kön" omväxlande. Det innebär dock att transpersoner inte är normala.
Att använda termen cisgender tilldelar däremot inte ett relativt värde till någon könsidentitet. Istället accepterar den trans- och cisgenderidentiteter som lika giltiga sätt att uppleva kön.
Vissa transgenderaktivister föredrar termen icke-transgender än cisgender. De ser människor som självidentifierar sig som cisgender som inte vill definieras av termen transgender.
I själva verket är syftet med båda termerna - cisgender och non-transgender - detsamma. Dessa termer är utformade för att kategorisera allas könsidentitet, vilket tar bort uppfattningen att det finns en standard- eller "normal" kategori.
